1c automatisation nan travay nan depatman an pèsonèl sa yo.

Otomatik nan travay nan depatman an pèsonèl sa yo.

Pwogram nan "1 c Pewòl Jiye 7" fèt yo otomatize pwosesis la nan kalkile salè a nan travayè yo, osi byen ke kontablite a nan anplwaye a. ka pwogram sa a dwe itilize kòm pwòp tèt ou-sipòte antrepwiz nan Federasyon Larisi la, osi byen ke nan òganizasyon sa yo bidjè.

Anplis de sa nan pewòl ak pèsonèl dosye, pwogram nan pèmèt enskripsyon an nan lokal, menm jan tou jwenn estatistik sou pèsonèl yo. Depi sistèm sa a se yon kozman inivèsèl, li ka ede jwenn nenpòt rapò ak aplike apwòch nan dwa salè ak pèsonèl dosye elèv la.

Avèk 1c 7 7 Jesyon Resous Imèn, ou yo pral kapab bay desizyon lòd divès kalite pou yon travay, ogmante ak tire anplwaye yo, konte dokiman pou konje maladi, trase vakans prezante divès kalite peman anplis nan anplwaye yo, bay desizyon lòd sa a bay pozisyon yo prim, pote soti nan peman an pati ki nan salè, pran an kont dèt ak resevwa rapò pou otorite yo taks.

salè Kontablite nan 1S te fè sou sistèm diferan, chwa pou yo ki depann sou preferans yo nan itilizatè a. karakteristik avanse pèmèt pwogram lan yo sèvi ak fòm nan espesifik pou peman an nan salè yo. Anplis de sa nan karakteristik yo ki espesyal disponib nan itilizatè kòm yon sistèm estanda - an akò avèk tarif yo èdtan ak salè oswa tan-bonis. Pewòl sistèm dwat sou kouraj, fèt yon sèl kou, moso-yo ak endirèkteman-moso-bonis, osi byen ke salè ak salè nan yon pousantaj nan revni oswa salè ak yon pousantaj nan revni - tout sa yo ak anpil lòt sistèm yo disponib nan itilizatè yo nan pwogram nan.

7 7 ankadreman 1c bay pèsonèl depatman zouti remakab pou travay ak yon gwo kantite anplwaye yo. Automatisation HR pèmèt enskri nan k ap resevwa, revokasyon, demenajman nan anplwaye yo, osi byen ke kreyasyon an nan pèsonèl lòd ak resi nan done sou rapò anplwaye pèsonèl kòm byen vit ak byen klè.

Staffing òganizasyon, sa ki ka mennen nan lè l sèvi avèk 1 c a pwodwi, gen ladan yon lis divizyon yo nan konpayi an, osi byen ke nimewo a nan manm pèsonèl nan chak divizyon.

Avèk èd nan pèsonèl pral posib:

- pote soti verifikasyon otomatik nan dokiman konfòmite pwograme yo. Pou egzanp, pandan rekritman an nan yon lòt anplwaye, pwogram nan ka otomatikman fè pa kantite a nan anplwaye obligatwa pou divizyon ak detèmine si lòd la pozisyon done inisyasyon;

- otomatik kalkil nan prim pou pozisyon sèten. Montre pèsonèl pòs alokasyon, anplwaye ka bay otomatik kalkil de fon anplis nan salè a ki egziste deja. Pwogram nan tou ap sipèvize chanjman an nan pozisyon ak depatman nan chak anplwaye. Pou egzanp, si yo te yon anplwaye transfere nan yon lòt pozisyon, depi pral alokasyon transfè l 'ap kalkile an akò ak pozisyon nan nouvo.

Sepandan, itilize nan pèsonèl se pa yon avantou yo sèvi ak pwogram lan. Pou egzanp, pou ti biznis yo, kote pa gen okenn bezwen yo kenbe nivo estaf, pouvwa itilize nan pwogram lan ap limite a konnen sa ki lis la nan anplwaye yo, san yo pa distribye yo nan inite yo ak pozisyon.

Anplis de sa, ak sa a pwodwi 1 c posib kont karakteristik sa yo espesifik nan òganizasyon sa yo bidjè, kalkil la nan alokasyon monetè pou militè yo, fòmasyon nan deklarasyon, dosye taks, ak plis ankò.

Achte pwogram "1 c: Salè a ak pèsonèl 7.7" ou kapab sou sit la 1 c Market. Yon deskripsyon an detay, user-zanmitay katalòg ak pri abòdab - w ap jwenn solisyon a pi bon pou konpayi ou.