Job Deskripsyon - Ki sa ki se ke dokiman? Kouman se espesyalis nan deskripsyon travay

Deskripsyon Job - sa a se yon dokiman legal ki defini kondisyon sa yo ak obligasyon nan anplwaye a. Dapre desizyon sa a, anplwaye a asiyen yon seri espesifik nan travay ak travay la ke li dwe unquestioningly fè. Kòd la Labour se pa sa ekri sou obligasyon la strik antre nan deskripsyon an travay ak anplwaye a nouvo. Sepandan, lidè anpil nan òganizasyon diferan mande pou tankou yon dokiman. Pou deskripsyon travay minisipal ak moun k'ap sèvi sivil - li se youn nan règleman yo direktè lekòl legal gouvène travay yo.

Diferans nan prensipal ant ansèyman sa a soti nan kontra a travay se ke li pa ki ekri nan Liv endividyèlman pou chak anplwaye ak yon endikasyon de done pèsonèl li yo, jan konpile nan vèsyon an jeneralize pou yon espesyalizasyon an patikilye.

Deskripsyon Job - sa a se yon dokiman ki ka itilize yo anpeche konfli, diskisyon ant sibòdone ak sipèvizè. Gen preskri kòm anpil detay tout nuans, pwoblèm yo ki travay ki anplwaye a dwe fè.

Règ nan desen moute enstriksyon

Lè devlope yon travay se deskripsyon kreyatè mare nan kondisyon sèten ak kondisyon.

1. Yon deskripsyon travay ekri pou chak espesyalizasyon dapre pwosedi opere entèn ak pèsonèl la. Li gen ladan tou administratè biwo ak depatman.
2. Si depatman an gen plizyè anplwaye fè travay an menm, se yon deklarasyon komen fè fè yo.
3. Anvan devlopman nan dokiman an nesesè fè yon deskripsyon konplè nan plas la travay ak pozisyon. Sa a pral pèmèt klèman reflete nuans sa yo divès kalite ak detay ki enpòtan amann.
4. orè Kalifikasyon nan nimewo 37, ki te apwouve pa Ministè a nan Labour soti nan 21.08.1998 ane, yo ta dwe sèvi kòm baz pou deskripsyon an nan nenpòt ki espesyalite.

estrikti

Tipik manyèl espesyalis JOB gen plizyè seksyon:

• "Dispozisyon Jeneral".
• "Dwa".
• "Devwa".
• "Responsablite".
• "Dispozisyon final".

Atik la "Dispozisyon Jeneral" gen ladan yon nimewo nan aspè legal:

• biwo non;
• kondisyon anba kalifikasyon yo pwofesyonèl;
• ki moun ki se sibòdone anplwaye a;
• prezans nan sibòdone;
• ki moun ki pral ranplase anplwaye a pandan y ap an vakans, malad, konpansatwa tan nan;
• yon lis dokiman ki dwe gide pa travayè sosyal la, ak sou sa.

atik "Dwa yo" reflete lis la prensipal nan posiblite yo legal ki ka sèvi ak anplwaye a pandan pèfòmans la nan travay yo.

atik "Devwa yo" tèt li pale pou tèt li. Isit la yo se dekri yo an detay tout nan fonksyon yo yo dwe fèt.

Item "Responsablite" bay yon mezi nan obligasyon dapre lwa yo nan Federasyon Larisi la, ki dwe pote travay la pou pa konfòme-oswa vyolasyon nan devwa travay yo.

Item "Dispozisyon final" ajiste antre enstriman an nan fòs legal, règ amannman yo ak chanjman.

Ki moun ki devlope deskripsyon an travay?

deskripsyon travay - li se yon dokiman legal trase moute pa yon moun ki otorize, souvan tèt la nan òganizasyon an oswa tèt la nan depatman an nan pèsonèl. Epitou, yo ka pwosesis la nan ekri nan dokiman sa a dwe konekte avoka oswa reprezantan, etwat seksyon nan depatman an fè ajisteman ki apwopriye ak testaman.

Rezon ki ak siyifikasyon nan deskripsyon an travay

Disponibilite nan dokiman sa a nan òganizasyon an akòz yon kantite objektif:

• règleman nan konfli travay;
• yon divizyon rezonab nan travay;
• amelyore efikasite nan travayè;
• kreye yon legal travay espesyalis fondasyon;
• fikse disiplin travay;
• règleman nan relasyon ant pèsonèl la ak sibòdone;
• seleksyon ki kòrèk la nan kadr.

Enpòtans ki genyen nan dokiman an pou yon anplwaye se jan sa a:

• lòd plen nan distribisyon an nan responsablite;
• klèman mete deyò devwa yo ak fonksyon;
• rapid règleman nan diskisyon ki gen rapò ak travay;
• konesans nan kritè yo ki te sou evalyasyon an pran plas nan pwodiktivite travay.

dokiman Depo

devwa a andose enstriksyon an ekspè tache sele nan òganizasyon, kòd la ak ki estoke nan depatman an pèsonèl sa yo. Espesyalis ak sipèvizè bay yon kopi tout moun ki tankou yon dokiman, kote yo ka al gade lè sa nesesè.

manyèl la kontablite travay

Accountant deskripsyon travay - li se dokiman an menm ki rekonèt soti tout devwa l 'ak dwa, ki gen ladan kenbe dosye, faktur se pi gwo. Pami lòt karakteristik enpòtan ak règleman defini:

• pwosedi a pou randevou nan pozisyon an ki enpòtan;
• nivo nan kontab fòmasyon kalifikasyon;
• enskripsyon ak kontwòl nan koule a nan dokiman finansye;
• konstan kont kouran nan peye bòdwo / ki poko peye;
• Soti nan bòdwo penalite;
• Preparasyon ak soumèt nan dokiman kontablite;
• transfè / chaje taks nan bidjè lokal yo ak rejyonal;
• patisipasyon nan envantè a nan byen materyèl ak resous lajan;
• Fòmasyon, depo ak baz done Bookkeeping;
• preparasyon nan pewòl;
• kalkil ak emisyon nan bonis lajan kach yo travayè;
• kontwòl ak resepsyon nan dokiman prensipal.

Tout obligasyon sa yo yo preskri nan enstriksyon Kontablite. Si, toutfwa, fonksyon li yo pa fiks nan lòt zak legal reglemante relasyon travay, Lè sa a, dokiman sa a se inik ak gen menm fòs legal la kòm konpare ak règleman yo estanda nan Kòd la Labour.

Job Deskripsyon Resous Imèn

Nan desen moute tankou yon dokiman ta dwe pran an kont spesifik yo nan administratè resous imen. Pou egzanp, nan Chèf nan travay nan Ekip Enstriksyon devwa nesesèman yo ta dwe anrejistre:

• jesyon pèsonèl depatman;
• enspeksyon ak devwa yo nan kontwòl ak sipèvizyon;
• pran pati nan devlopman nan HR estrateji ak politik nan òganizasyon an;
• bay resepsyon, plasman, plasman nan pwofesyonèl jenn ti gason, ki baze sou biznis yo, kalite pèsonèl ak kalifikasyon;
• preparasyon konplè sou dokiman ki gen rapò ak asirans pansyon travayè ';
• òganizasyon yo ka fè aktivite vize pou amelyore konpetans yo nan anplwaye yo.

Enstriksyon operatè sèvis telegram

Kòm yon règ, pi gwo operatè yo dwe divize yon atis teknik. operatè sèvis Deskripsyon expédition Job gen ladan responsablite prensipal:

• Enskripsyon nan bon transpò;
• distribisyon nan de a chofè;
• dosye kenbe nan transpò;
• ranpli nan nòt anvol;
• teknik dokiman;
• preparasyon nan deklarasyon ki nan kago ak plis ankò.

Enstriksyon minisipal anplwaye

Deskripsyon Job minisipal anplwaye - se dokiman an dwa ki kontwole obligasyon yo ak dwa nan anplwaye a li nan kondwit ki sèten otorite nan gouvènman lokal yo.

Pou detèmine fonksyon yo travay kòrèk ta dwe gide pa dispozisyon ki nan Lwa Federal la "Sou Fundamentals yo nan Minisipal Sèvis nan Russian Federation a", osi byen ke lòt dokiman nan Konstitisyon an.

Lè w ap ekri yon enstriksyon anplwaye ofisyèl dwe pran an kont règleman yo nan divizyon teknolojik ak fonksyonèl nan travay sou adopsyon an ak devlopman nan desizyon pwòp li yo nan jaden an nan pwòp tèt ou gouvènman yo.

enfimyè prensipal Enstriksyon

se travay enfimyè Deskripsyon tèt devlope nan akò avèk dispozisyon ki nan Ministè a Sante ak Kòd la Labour, menm jan tou ak adopsyon an nan Lwa Federal la nan Russian Federation a ak Ministè a nan Labour.

responsablite prensipal yo nan yon enfimyè ansyen gen ladan:

• konfòmite avèk règleman yo nan etik medikal;
• apwopriye swen nan pasyan;
• aliyman an nan poto yo nan mitan ak administratè jinyò;
• alè pwovizyon nan ekipman ki nesesè, medikaman, enstriman medikal;
• plen respè pou règleman yo nan konduit pou retrèt anplwaye;
• antretyen nan rapò medikal nan depans / rive nan ekipman medikal, sou nivo a jinyò;
• siveyans nan konfòmite avèk inifòm ki apwopriye;
• tout kontwòl sou travay la nan enfimyè.

Lè ou aplike pou yon travay travayè a yo ta dwe ak anpil atansyon epi reflechi byen egzaminen tout dokiman ki mande pou siyati l 'yo. Asire ou li kontra travay, règleman yo entèn ak zak nan òganizasyon an sou distribisyon an nan tan travay, dispozisyon pou jou konje ak maladi. Epitou, li enpòtan yo pre-konnen ak responsablite yo, nan ka sa a, jis vini nan deskripsyon travay sou la men. Sa a se youn nan ki pi nesesè yo ak enpòtan dokiman yo nan travay, kapab rezoud prèske tout pwoblèm, diskisyon ak konfli ant sibòdone ak sipèvizè.