BiznisJesyon Resous Imèn

Pozisyon - li se pa sèlman yon inite regilye, ak karakteristik prensipal la nan responsablite yo nan

Pa definisyon, pozisyon an - yon kalite karakteristik nan yon anplwaye, detèmine responsablite li yo ak zòn nan responsablite. Si nou konsidere pèsonèl la an jeneral, lè sa a konsèp sa a se yon siyifikasyon plis jeneral.

pozisyon an ki te fèt se diferan de pwofesyon an

Lè w edikasyon, yon elèv, tankou yon règ, gen entansyon kontinye travay nan espesyalite yo. Men, souvan sitiyasyon mache travay la pou 5 an a ap chanje. Se konsa, anpil ansyen elèv ale nan travay se pa byen sou poto yo yo rete nan espere nan premye ane a. Men, menm lè yon espesyalis jenn jwenn plas la dwat nan lavi m ', nan ki li te aspire pou 5 an, pozisyon l' yo va pa toujou koresponn ak pwofesyon an.

Pou egzanp, pandan y ap etidye nan enstiti a oswa lòt enstitisyon nan Lekòl la Lwa ak resevwa yon diplòm nan lwa sivil, gradye a se fasil jwenn konpayi an ak yon pozisyon menm jan an nan tab la pèsonèl la. Gen plis chans, li pral nonmen konsèy (petèt pi piti, akòz mank de eksperyans). Menm jan an tou zafè ak nan jaden yo ak lòt. Lè sa a rive paske nan mank nan senkronizasyon ant lis la nan pwofesyon posib ki ka dwe espesifye nan sètifika a, ak pozisyon yo te entwodui nan pèsonèl la, li mete soti nan liv travay pratik la. An reyalite, diferans sa a se pa nan prensip. Apre yo tout, si w swiv lojik la, ak nan ekspè lalwa sivil ak konsèy legal - yo se yon sèl ak menm bagay la. An tèm senp, yon pwofesyon - sa a se sa ou te aprann, ak post la - se sa ki li aktyèlman fè. Premye a adapte nan diplòm a, ak dezyèm lan - nan liv la travay.

pozisyon dezekilib fonksyon fèt

Malerezman, sitiyasyon pa konsa pou sa ki ra kote estaf konpayi an oswa òganizasyon pa pèmèt yo antre nan yon lòt yon sèl, epi yo bezwen aktyèl la pou li a. Pou fè nan ka sa a pouvwa gen, reyisi entwodiksyon li yo oswa pran anplwaye a nan yon lòt pozisyon. Pou egzanp, nan biwo rejyonal la nan yon konpayi gwo gen yon sèl inite nan Sekretè a (nan tèt la). depite l 'tou bezwen refèr ak yon anplwaye pa ka fè fas ak tout responsablite yo. Head biwo kareman refize entwodui yon pozisyon refèr adisyonèl, motivasyon ekonomi nan salè yo. Lè sa a, depite a (avèk konsantman nan tèt la) pran anplwaye a nan pozisyon an nan, pou egzanp, yon espesyalis IT, men sou kondisyon ke li ta sèvi kòm Sekretè. Li ta sanble ke pa gen okenn diferans, paske pozisyon nan - li se pa enpòtan. Anplwaye pi enpòtan pase nivo a peman, orè travay , ak fonksyon. Men, li te gen te travay nan fason sa a pou kèk tan, yon asistan legal ta ka vle chanje travay. Nan sitiyasyon sa a, li se byen difisil a pwouve eksperyans nan jaden an nan jesyon dosye elèv la. Apre sa, li te travay kòm yon sekretè, sèlman li te ye l 'ak jesyon dirèk. workbook la post l '- se yon pwofesyonèl li. Ak yon refèr bon nan yon pozisyon nan nouvo pouvwa tou senpleman refize (paske lidèchip li se pa enterese nan pran pèt la sou yon anplwaye).

Yon kèk ti konsèy nan aplikan

Jwenn yon nouvo travay oswa k ap deplase nan òganizasyon an menm, ou dwe enterese nan pa sèlman nivo a peman, mòd nan operasyon ak kondisyon travay (ki se sètènman enpòtan). Li pa fè mal yo klarifye ki jan se pozisyon nan nouvo rele ak kijan li pral dwe ekri nan tan kap vini an nan liv la travay.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ht.birmiss.com. Theme powered by WordPress.